27.07.2020

Approvisionneur (H/F)

  • CDI
  • France
  • Le Vaudreuil
  • Achats & Supply Chain
  • Minimum 3 ans
  • Hermès Parfums

Société


<p>Hermès Parfums<br>- Métier : création, production et distribution des Parfums Hermès et produits dérivés parfumés<br>- Plus de 450 collaborateurs CDI répartis sur plusieurs sites en France (dont Pantin et le site industriel du Vaudreuil) et à l’Etranger<br>- Une distribution déployée au travers de 14 000 points de vente dans le monde dont 450 magasins Hermès et Espaces Personnalisés Hermès Parfums<br>- Une stratégie ambitieuse de croissance (développement de nouveaux territoires, mise en place de nouveaux modèles de distribution, nouveau schéma industriel)</p> <p>Le site industriel du Vaudreuil (27) assure depuis sa création en 1977 le développement des packs, la formulation, la production des parfums et produits dérivés parfumés d’Hermès Parfums ainsi que le management de la qualité et l’ensemble des étapes de la logistique et de la supply chain jusqu’à la livraison chez nos clients via un prestataire logistique. Environ 240 salariés travaillent à date sur le site.</p>

Mission Générale


<p><strong>L’approvisionneur(euse) </strong>établit le plan d’approvisionnement nécessaire à la bonne réalisation du plan de production pour les références de matières premières et composants dont il a la charge, et il garantit la fiabilité de celui-ci.</p> <p>Il (elle) doit analyser son activité afin de proposer et mettre en place des actions dans un souci d’optimisation et d’amélioration continue.</p>

Principales activités


<ul> <li>Déterminer et communiquer aux fournisseurs le plan d’approvisionnement nécessaire à la bonne réalisation des fabrications internes / externes pour les références de matières premières et composants dont il(elle) a la charge ;</li> <li>Assurer un pilotage de son activité en mettant en place des routines avec les fournisseurs</li> <li>Contrôler et ajuster si besoin l'avancement des approvisionnements, alerter sur les écarts ou les risques de ruptures et confirmer les dates de disponibilité des matières premières et composants ;</li> <li>Garant de la complétude et mise à jour des données systèmes / paramétrages sur son périmètre</li> <li>Il (elle) devra assurer le partage des informations/analyses avec le reste des équipes supply</li> <li>Suivre, analyser et optimiser les niveaux et couvertures de stocks pour le portefeuille de références dont il(elle) a la charge ;</li> <li>Proposer et mettre en place les outils et indicateurs nécessaires au pilotage de son activité (taux de service fournisseur, couverture et valeur de stock, obsolescence, …) ; des données factuelles analysées devront appuyer et garantir le pilotage de la performance.</li> <li>Représentant Supply appros, il se doit de partager et animer la performance en interne et avec les fournisseurs dont il(elle) a la charge, et être force de proposition afin d’optimiser et respecter la politique de gestion des stocks du CNP</li> </ul>

Profil du candidat


<p><u>Formation et/ou expériences professionnelles </u>:</p> <ul> <li>Niveau Bac+5 école d’ingénieur ou commerce, spécialisation en supply chain ou gestion de production ;</li> <li>Première expérience ou stage significatif dans la planification de flux ou d’approvisionnements dans un environnement industriel.</li> </ul> <p> </p> <p><u>Savoir-faire</u> :  </p> <ul> <li>Connaissance des concepts de gestion de production (PIC, CBN, planification, ordonnancement, approvisionnement, gestion de stock, …) ;</li> <li>Connaissance des concepts de base d’un ERP ;</li> <li>Connaissance du pack Office (Excel, Word, Power Point) ;</li> <li>Anglais opérationnel.</li> </ul> <p> </p> <p><u>Savoir-être</u> :</p> <ul> <li>Rigueur et sens de l’organisation ;</li> <li>Capacité d’analyse et esprit de synthèse ;</li> <li>Sens du collectif et esprit d’équipe ;</li> <li>Forte sensibilité à la satisfaction clients et au respect des engagements ;</li> <li>Sens de la négociation ;</li> <li>Dynamise, réactivité et agilité d’esprit ;</li> <li>Force de propositions.</li> </ul>