05.11.2020

Contrôleur de Gestion Hermès Maison (H/F)

  • CDI
  • France
  • Pantin
  • Finance & Fiscalité
  • Minimum 3 ans
  • Hermès Sellier - Hermès Maison

Société


<p>La vocation d’Hermès Maison est d’accompagner avec élégance la vie quotidienne de ses clients dans leurs intérieurs, en proposant un art de vivre Hermès, incarné par la force et la magie du bel objet.</p> <p>L’ambition de ce métier est de proposer des créations singulières et affirmées, une qualité exceptionnelle appuyée sur un savoir-faire artisanal, une élégance du style, et d’être ainsi une source de différenciation et un relais de croissance pour Hermès.</p> <p>Cette ambition s’est concrétisée depuis 2010 par la création de collections de mobilier, de tissus d’ameublement, papiers peints, aux côtés des collections historiques d’Art de Vivre (objets, textile) et d’Art de la Table, ainsi que par une forte progression du chiffre d’affaires de l’Univers Maison.</p> <p>Le Pôle Hermès Maison compte environ 320 collaborateurs répartis au sein de 4 sociétés parmi lesquelles :</p> <ul> <li>la Division Hermès Maison qui réunit la Direction de Création, les Directions de Collections, la Direction du Développement (support commercial aux marchés et projets de communication), les Opérations (développement technique, production et Supply Chain), ainsi que les fonctions supports (RH, Finances et commerciales externes) ;</li> <li>2 sites de production : la Compagnie des Arts de la Table et de l’Email (CATE) et Beyrand ;</li> <li>Puiforcat, Maison de haute orfèvrerie.</li> </ul>

Mission Générale


<p>L’ambition de la direction financière d’Hermès Maison est de garantir une information financière fiable et d’être une véritable fonction support au service des directeurs et des opérationnels d’Hermès Maison.</p> <p>Sous la responsabilité du responsable du contrôle de gestion du pôle Maison, le contrôleur de gestion participe au pilotage de l’activité des métiers de la division Maison (environ 100m€ de chiffre d’affaires) et à la mise en place d’outils d’aide à la décision pour la Direction générale et les Directions Métiers.</p> <p>Il travaille en étroite collaboration avec les responsables budgétaires d’Hermès Maison, le Directeur Financier d’Hermès Maison, les services comptables d’Hermès Sellier et les interlocuteurs financiers d’Hermès International.</p>

Finalités du poste


<p><strong><u>1)Reporting financier</u></strong></p> <ul> <li>Assure les clôtures mensuelles de la division Maison.</li> </ul> <p>-Extrait, contrôle, analyse et reporte l’ensemble des postes du P&L, les stocks, les investissements d’Hermès Maison ainsi que les indicateurs du groupe.</p> <p>-Extrait, analyse et produit les écritures comptables de cut-off fournisseur et FNP</p> <p>-Valorise les stocks et provisions sur stock et transmet l’écriture comptable à la comptabilité fournisseur.</p> <p>-Contrôle, calcule et produit l’écriture de royalties.</p> <p>-Commente le P&L et les écarts dans une note de synthèse.</p> <ul> <li>Elabore les Ré-estimés (prévision annuelle, 3 fois par an), B+2 (prévision à 3 ans, une fois par an) et Budget annuel (une fois par an)</li> </ul> <p>-Construit des matrices à destination des opérationnels et de la Direction Financière</p> <p>-Récolte, synthétise, contrôle et challenge les prévisions des opérationnels.</p> <p>-Construit un P&L, une synthèse de stocks et une synthèse d’investissements prévisionnels</p> <p>-Analyse les écarts par rapport aux principales échéances, et alerte la direction financière des risques et opportunités.</p> <p>-Reporte les données dans l’outil de consolidation Groupe Magnitude</p> <p>-Commente la phase de prévision dans une note de synthèse.</p> <p><strong><u>2) Contrôle de gestion et contrôle financier régulier</u></strong></p> <p><strong><u>2-a- Comptabilité analytique</u></strong></p> <p>Contrôle régulièrement la bonne imputation des écritures comptables dans SAP et transmet des écritures de reclassements à la comptabilité au besoin.</p> <p>Communique les bonnes règles d’imputation à l’assistante de gestion, en charge du contrôle facture.</p> <p><strong><u>2-b- Gestion des stocks.</u></strong></p> <p>Contrôle la bonne application des procédures d’inventaires</p> <p>Participe à certains inventaires physiques (sous-traitants / fournisseurs, Grands Magasins) et analyse les écarts.</p> <p>Assure le suivi des inventaires en contrôlant le planning d’inventaires géré par la supply chain et réalise une note de synthèse semestrielle diffusée notamment aux commissaires aux comptes.</p> <p><strong><u>2-c- Suivi des investissements.</u></strong></p> <p>Aide les opérationnels dans la rédaction de leurs demandes d’investissement.</p> <p>Approuve les demandes engagements.</p> <p>Participe à la rédaction des documents supports des comités d’investissements.</p> <p><strong><u>2-d- Contrôle des marges</u></strong></p> <ul> <li>Calcul et contrôle des prix de revient</li> </ul> <p>Contrôle et coordonne la mise à jour des données de bases M3 (prix d’achats, nomenclatures etc.) nécessaires au bon calcul des PRI avec les opérationnels d’Hermès Maison</p> <p>Lance le calcul des PRI dans M3 afin de garantir la bonne valorisation des stocks et le bon établissement des marges lors des clôtures.</p> <ul> <li>Gestion des tarifs de vente</li> </ul> <p>Valide les tarifs de vente des nouveaux produits dans l’objectif de garantir la marge gros et détail fixé par le groupe.</p> <p>Coordonne le processus de mise à jour annuel des tarifs de vente des produits des métiers d’Hermès Maison dans l’objectif de garantir la marge gros et détail des métiers d’Hermès et assure la mise à jour de la base tarifaire dans les délais.</p> <p><strong><u>3) Support aux opérationnels</u></strong></p> <ul> <li>Construit des tableaux de bords de suivi des principaux postes budgétaires de chaque direction métier (frais généraux, frais en marge, chiffre d’affaires etc.)</li> <li>Communique mensuellement ces tableaux aux opérationnels et les alerte sur les risques et opportunités.</li> <li>Répond aux demandes des opérationnels et aide à la construction de nouveaux indicateurs et tableaux de bord.</li> </ul> <p> </p>

Profil du candidat


<p>Les qualités requises sont :</p> <ul> <li>Excellentes capacités d’analyse et de synthèse / grande aisance avec les chiffres</li> <li>Ecoute active, diplomatie, souplesse et pédagogie </li> <li>Capacité d’adaptation dans un environnement complexe</li> <li>Sens du service</li> <li>Sens du résultat</li> <li>Autonomie / rigueur / organisation</li> <li>Flexibilité / Disponibilité</li> <li>Rapidité d’exécution / Respect des délais</li> <li>Capacité à travailler en équipe / Approche terrain</li> </ul> <p>Le poste exige de faire face à des rythmes de travail différents avec :</p> <ul> <li>du suivi permanent et transversal (analyse de l’activité, prix de revient industriels, …)</li> <li>des tâches périodiques (reporting, clôture, budget)</li> <li>des études ponctuelles (sur la rentabilité d’une gamme de produits, sur l’impact d’un poste de coût, sur les remises accordées par produit et/ou par client, etc.)</li> </ul> <p><strong>Compétences :</strong></p> <ul> <li>Formation supérieure école de commerce ou école d’ingénieur,</li> <li>Expérience entre 6 et 10 années acquise sur une fonction de contrôleur de gestion dans une entreprise de production manufacturière. Un parcours en audit est également bienvenu</li> <li>Forte appétence pour les systèmes d’information. La connaissance d’un ERP (SAP, M3) et/ou d’un requêteur (TM1, Cognos) est fortement appréciée.</li> <li>Excellente maîtrise des outils informatiques (excel, SAP ...).</li> <li>Compréhension des enjeux de la production</li> </ul>